Planejamento de sucessão não pode ficar em banho-maria

Planejamento de sucessão não pode ficar em banho-maria
Mudança de CEO é um momento de alto risco para as empresas, porque o planejamento de sucessão muitas vezes não recebe a devida atenção dos conselhos. Embora muitas dessas transições ofereçam uma grande oportunidade de renovação estratégica, elas também po >>>

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